Dafür stehen wir morgens gerne auf. Denn wer sich für den Kanton Aargau einsetzt, tut dies für eine gute Sache. Für über 700'000 Menschen, die hier leben. Und 45'000 Firmen, die hier für Wohlstand und einen lebenswerten Aargau sorgen. Macht Sinn, oder?

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Spitalfinanzierung 80-100%

Aarau

per 1. Februar 2027

Homeoffice möglich

Ihr Arbeitsumfeld

Die Bevölkerung steht im Zentrum der Tätigkeiten des Departements Gesundheit und Soziales. Für die Sicherheit ihrer Lebensbereiche arbeiten wir nachhaltig und zielgerichtet. Die Abteilung Gesundheit stellt den Schutz der Gesundheit in den Mittelpunkt. Wir gewährleisten eine bedarfsgerechte, finanzierbare und qualitativ hochstehende Gesundheitsversorgung, fördern die Zusammenarbeit und digitale Vernetzung zwischen den Leistungserbringern im Gesundheitswesen und stärken das gesundheitsbewusste Verhalten der Bevölkerung.

Spannende Aufgaben warten:

Sie verantworten die Abwicklung der Spitalfinanzierung und stellen den reibungslosen Betrieb des Abrechnungssystems sicher.
Im Tagesgeschäft sorgen Sie für eine fristgerechte Abrechnung gegenüber Leistungserbringern und internen Anspruchsgruppen sowie für den termingerechten Zahlungsverkehr gemäss Krankenversicherungsgesetz (KVG) und Spitalgesetz (inkl. Rechnungsprüfung. Tarifrückabwicklungen und Stornoprozesse).
Sie prüfen und bearbeiten Kostengutsprachegesuche für ausserkantonale Spitalbehandlungen.
Sie pflegen den mündlichen und schriftlichen Austausch mit Krankenkassen, Ärzten und weiteren Institutionen.
Sie wirken aktiv bei der Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung des Abrechnungssystems mit.

Was Sie mitbringen:

Abgeschlossene Ausbildung im paramedizinischen Bereich oder kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld des Gesundheitswesens, beispielsweise in einem Spital, bei einer Krankenkasse oder einer vergleichbaren Institution
Sehr gute IT-Affinität und sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen
Gute Kenntnisse einer zweiten Landessprache sind von Vorteil

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Flexibel arbeiten

Teilzeit (fast) immer möglich
In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Vorwärtskommen

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache