HR-Assistentin / HR-Assistent 40-50% befristet für ca. 1 Jahr
Aarau
Nach Vereinbarung
befristet für ca. 1 Jahr
Homeoffice möglich
Ihr Arbeitsumfeld
Im Amt für Wirtschaft und Arbeit vollziehen wir Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG). Die Hauptaufgaben bestehen in der Aufsicht über Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden und im Entrichten von Arbeitslosenentschädigungen für Anspruchsberechtigte.
Mehr über das AWA erfahren
Amt für Wirtschaft und Arbeit
Spannende Aufgaben warten:
- Sie verantworten eine effiziente und qualitativ hochstehende Personaladministration entlang des gesamten HR-Life-Cycles
- Als erste Anlaufstelle stehen Sie unseren Mitarbeitenden bei administrativen, personalrelevanten Fragen beratend zur Seite
- Sie unterstützen unsere HR Business Partner im Anwesenheitsmanagement sowie im Case Management
- Zur Unterstützung der HR-Leitungspersonen verantworten Sie die Organisation von Schulungen und HR-Anlässen und arbeiten bei Prozessverbesserungen wie auch anderen Aufgaben mit
Was Sie mitbringen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Human Resources
- Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion verfügen Sie über die notwendige Sicherheit und Routine in der Personaladministration
- Ihre hohe Dienstleistungsorientierung, Ihre Diskretion sowie Ihr gutes Gespür für die Anliegen der Mitarbeitenden zeichnen Sie aus
- Sie arbeiten gerne selbständig, übernehmen Verantwortung und schätzen ein vielseitiges Aufgabengebiet
Ihr Arbeitsumfeld
Im Amt für Wirtschaft und Arbeit vollziehen wir Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG). Die Hauptaufgaben bestehen in der Aufsicht über Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden und im Entrichten von Arbeitslosenentschädigungen für Anspruchsberechtigte.
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Amt für Wirtschaft und Arbeit
Kurzfilm
Benefits
- Teilzeit (fast) immer möglich
- In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
- Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
- Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
- Verschiedene Sportangebote über Mittag
- Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
- Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
- Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
- Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge
Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.
Ihr Arbeitsort
Departement Volkswirtschaft und Inneres
Amt für Wirtschaft und Arbeit
Noch Fragen?
zur Stelle
Mossoni Andrea
Teamleiterin HR Administration
Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung.