Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Zuerst war ich
etwas skeptisch."

Vor dem Wechsel zum Kanton hatte die Sektionsleiterin Kunden- und Servicemanagement in der Informatik Aargau noch gewisse Zweifel. "Zum Glück habe ich mir selbst ein Bild der Verwaltung gemacht. Die Aufgaben sind spannend und bieten viel Raum, mich einzubringen.
Wir haben einen extrem breiten Kundenkreis, sehr engagierte Mitarbeitende und eine grosse Aufgabenvielfalt."
Anders als zuerst gedacht: Typisch Aargau.

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in Spitalplanung und Entwicklung 80-100%

Aarau

per 1. Mai 2026

Homeoffice möglich

Spannende Aufgaben warten:

  • Spitalversorgungsplanung in allen drei Bereichen (Akutsomatik, Psychiatrie, Rehabilitation) sowie Durchführung der Bewerbungsverfahren und Anpassung der Spitallisten an laufende Änderungen
  • Erarbeitung von Planungsgrundlagen für das kantonale Gesundheitswesen zuhanden des Regierungsrats, Kommissionen und Anspruchsgruppen
  • Durchführung des Leistungsauftragscontrollings in den Bereichen Akutsomatik, Rehabilitation und Psychiatrie
  • Stellvertretung der Sektionsleitung in den Bereichen Spitalplanung, Spitalbewilligung, gemeinwirtschaftlichen Leistungen, Spitalfinanzierung, Leistungsauftrags- und Qualitätscontrolling

Was Sie mitbringen:

  • Hochschulabschluss in einem humanmedizinischen, naturwissenschaftlichen oder einem anderen relevanten Fachgebiet
  • Erfahrung in der Datenanalyse (insbesondere deskriptive Statistik) sowie im Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse des schweizerischen Gesundheits- und Gemeinwesens, insbesondere auf kantonaler Ebene
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise im stationären Bereich
  • Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch

Ihr Arbeitsumfeld

Die Bevölkerung steht im Zentrum der Tätigkeiten des Departements Gesundheit und Soziales. Für die Sicherheit ihrer Lebensbereiche arbeiten wir nachhaltig und zielgerichtet. Die Abteilung Gesundheit stellt den Schutz der Gesundheit in den Mittelpunkt. Wir gewährleisten eine bedarfsgerechte, finanzierbare und qualitativ hochstehende Gesundheitsversorgung, fördern die Zusammenarbeit und digitale Vernetzung zwischen den Leistungserbringern im Gesundheitswesen und stärken das gesundheitsbewusste Verhalten der Bevölkerung.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
Benefit Icon - Kanton Aargau
Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
Benefit Icon - Kanton Aargau
Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Gesundheit und Soziales
Abteilung Gesundheit

Noch Fragen?

zum Bewerbungsprozess

Petrovic Vedrana
HR-Bereichsverantwortliche

062 835 32 67
Frage(n) zum Bewerbungsprozess

zur Stelle

Huber Christine
Leiterin Spitalversorgung & Entwicklung

062 835 29 36
Frage(n) zur Stelle

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