Vor dem Wechsel zum Kanton hatte die Sektionsleiterin Kunden- und Servicemanagement in der Informatik Aargau noch gewisse Zweifel. "Zum Glück habe ich mir selbst ein Bild der Verwaltung gemacht. Die Aufgaben sind spannend und bieten viel Raum, mich einzubringen. Wir haben einen extrem breiten Kundenkreis, sehr engagierte Mitarbeitende und eine grosse Aufgabenvielfalt."
Anders als zuerst gedacht: Typisch Aargau.

Teamleiterin / Teamleiter Personalberatung 80-100%

Suhr

nach Vereinbarung

unbefristet

Homeoffice möglich (max. 1 Tag pro Woche)

Ihr Arbeitsumfeld

Im Amt für Wirtschaft und Arbeit vollziehen wir Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG). Die Hauptaufgaben bestehen im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden, im Entrichten von Arbeitslosenentschädigungen für Anspruchsberechtigte und in der Aufsicht über Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

Mehr über das AWA erfahren
Amt für Wirtschaft und Arbeit

Spannende Aufgaben warten:

Personelle und fachliche Führung eines Teams von rund 8 bis 14 Personalberatenden
Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
Leiten von Team- und Fachsitzungen und Führen von Fallbesprechungen
Überprüfen der Qualitätsstandards, verbunden mit statistischen Auswertungen sowie Dossier-Audits
Leiten und Mitwirken in Projekten, Mitarbeit in Arbeitsgruppen sowie Übernahme von Koordinationsaufgaben
Durchführung von internen Schulungen zur Personalentwicklung
Beratung und Unterstützung stellensuchender Personen im AVIG-Vollzug

Was Sie mitbringen:

Fundierte Kenntnisse im Vollzug der Arbeitslosenversicherung gemäss AVIG in der öffentlichen Verwaltung
Reife Persönlichkeit mit erweiterter Berufsausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Arbeitslosenversicherung, Arbeitsvermittlung oder Sozialversicherungskontext
Erfolgreicher Abschluss als HR-Fachfrau/-mann oder Sozialversicherungsfachfrau/-mann
Führungserfahrung sowie abgeschlossene Führungsausbildung
Gute Kommunikation und fokussierte Arbeitsweise
Aktive und förderliche Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern und Anspruchsgruppen
Freude im Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität runden Ihr Profil ab

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Flexibel arbeiten

Teilzeit (fast) immer möglich
Rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
Flexibles Arbeiten wie beispielsweise im Homeoffice

Vorwärtskommen

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache