Bei Philip laufen viele Fäden zu unterschiedlichsten Themen zusammen. Dabei steht er in einem intensiven Austausch mit anderen interessanten Menschen. "Für mich als Generalist ein Glücksfall. Ich bin genau dort, wo ich hingehöre."

Themenvielfalt: Typisch Aargau.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Krankenkasse Asyl 80-100%

Aarau

per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung

Homeoffice möglich

Ihr Arbeitsumfeld

Die Bevölkerung steht im Zentrum der Tätigkeiten des Departements Gesundheit und Soziales. Für die Sicherheit ihrer Lebensbereiche arbeiten wir nachhaltig und zielgerichtet.
Der Kantonale Sozialdienst ist zuständig für die öffentliche Sozialhilfe, das Asyl- und Flüchtlingswesen sowie die Opferberatung und Opferhilfe. Er ist Rechtsmittelinstanz im Bereich der Sozialhilfe und unterstützt die Gemeinden bei der Umsetzung ihrer Familien- und Alterspolitik. Dabei arbeiten wir eng mit anderen Verwaltungsstellen, den Gemeinden, anderen Kantonen, dem Bund und Drittorganisationen zusammen.

Spannende Aufgaben warten:

Verantwortung für das gesamte administrative Krankenkassenmanagement im Asylbereich inklusive An- und Abmeldungen, Mutationen sowie fachgerechter Abwicklung
Anlaufstelle für Fragen rund um Krankenkassen von Personen aus dem Asylbereich sowie Erteilen allgemeiner telefonischer Auskünfte
Zusammenarbeit mit kantonalen Stellen, Gemeinden, Organisationen sowie den Krankenversicherern
Mitarbeit in Projekten des Fachbereichs, Teilnahme an Teamsitzungen sowie Sicherstellung der elektronischen Dokumentenablage
Stellvertretungen im Zusammenhang mit der Sicherstellung der administrativen Sachbearbeitung in der Kanzlei des Fachbereichs Dienstleistungen Asyl

Was Sie mitbringen:

Kaufmännische Grundausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im administrativen Bereich, vorzugsweise im Gesundheits-, Sozial- oder Asylwesen
Kenntnisse im Bereich Krankenkassen oder Sozialversicherungen sowie Verständnis für administrative Abläufe und Mutationsprozesse
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstärke sowie Freude am Kontakt mit Behörden, Organisationen und Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
IT-Affinität sowie versierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln, elektronischer Dokumentenablage und den gängigen Office-Anwendungen

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Flexibel arbeiten

Teilzeit (fast) immer möglich
In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Vorwärtskommen

Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache