Stimmungsbild - Kanton Aargau

Für den Kanton Aargau wirken, mit Freude und Perspektive.

Dafür stehen wir morgens gerne auf. Denn wer sich für den Kanton Aargau einsetzt, tut dies für eine gute Sache. Für über 700'000 Menschen, die hier leben. Und 45'000 Firmen, die hier für Wohlstand und einen lebenswerten Aargau sorgen. Macht Sinn, oder?

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Boden und Pachtrecht 50-60%

Aarau

per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung

Homeoffice möglich

Spannende Aufgaben warten:

  • Selbständiges führen der Administration (z. B. Posteingang, Geschäftskontrolle, Versand, Fristenkontrolle, Rechnungswesen, Archiv)
  • Selbständige und gesetzeskonforme Abwicklung von Verfahren im Bodenrecht
  • Erstellen von statistischen Auswertungen
  • Aktive Pflege der Schnittstellen zu Grundbuchämtern, Notariaten, Steueramt, Gemeinden und Banken

Was Sie mitbringen:

  • Kaufmännische Ausbildung EFZ mit mehrjähriger Erfahrung
  • Weiterbildung in Immobilien von Vorteil
  • Erfahrung / Kenntnisse in der Verwaltung von Vorteil
  • Empathische, offene und kommunikative Persönlichkeit
  • Sorgfältige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise sowie stilsicher in Wort und Schrift in deutscher Sprache

Ihr Arbeitsumfeld

Der Aargau ist ein wichtiger und vielseitiger Agrarkanton. Die Mitarbeitenden von Landwirtschaft Aargau setzen sich bei der Umsetzung der Agrarpolitik von Bund und Kanton für eine leistungsfähige Landwirtschaft ein. Neben der Vernetzung der unternehmerisch denkenden Akteure entlang der Wertschöpfungskette unterstützen sie die Bauernfamilien bei der Produktion von wettbewerbsfähigen Lebensmitteln. Ebenso stehen sie bei Fragen zu Tier-, Umwelt- und Gewässerschutz, Raumnutzung sowie der Nahrungsmittelsicherheit mit Rat und Tat zur Seite. Eine nachhaltige, auf den Markt ausgerichtete Produktion ist ihr Ziel.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Möglichkeit, die Ferien um bis zu 10 Tage zu erweitern
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Gesund bleiben
  • Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
  • Verschiedene Sportangebote
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Fair bezahlt
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren
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Vorwärtskommen
  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. internem Bildungsangebot mit über 180 Seminaren
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Finanzen und Ressourcen
Landwirtschaft Aargau

Noch Fragen?

zum Bewerbungsprozess

Kontaktbild

Brigitte Lüscher
Personalverantwortliche

062 835 24 14

zur Stelle

Felix Peter
Leiter Boden- und Pachtrecht

062 835 27 70
Frage(n) zur Stelle

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