Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Teampower."

Unser Zusammenhalt im HR-Team ist top, erzählt Ivana begeistert. Das gilt auch für die Arbeit und die Verantwortung, die man beim Kanton schnell übernehmen kann. "Ich bin bereits für einzelne Arbeitsprozesse allein zuständig. Das finde ich cool."

Verantwortung übernehmen: Typisch Aargau.

Projektleiterin / Projektleiter Strukturverbesserungen in der Landwirtschaft 80 - 100 %

Aarau

per sofort oder nach Vereinbarung

unbefristet

Homeoffice möglich

Spannende Aufgaben warten:

  • Verfahrensleitung von Gesamtmeliorationen in allen Projektphasen
  • Prüfungsorgan und Entscheidungsträger über Massnahmen aus der Gesamtmelioration (Wegbau, Drainagen, ökologische Massnahmen, Bewässerungen usw.)
  • Sicherstellung der kantonalen und Departements übergreifenden Interessen sowie Schnittstelle zwischen Bund und Ausführungsorganen
  • Aufsicht, Beratung und Koordination von Projekten zur periodischen Wiederinstandstellung (PWI) und Erneuerungen von Wegen, Entwässerungssystemen und Bewässerungsanlagen
  • Vertreter der Landwirtschaft Aargau in sämtlichen Projekten der Strukturverbesserungen und Pilotprojekten
  • Entwicklung neuer Strategien und Massnahmen in Bezug auf die klimatischen Veränderungen (Entwässerungs- und Bewässerungssysteme)
  • Beratung von kantonalen Fachstellen, Gemeinden, Grundeigentümer und Planungsbüros

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in Agronomie-, Kultur-, Forstingenieurwesen ETH/FH bzw. Vermessungsingenieurwesen ETH/FH in Raumplanung, Geographie, Umwelt-, Naturwissenschaften oder gleichwertige Ausbildung
  • Erfahrung in Projektführung und Projektmanagement
  • Dienstleistungsorientierte, integre und teamfähige Persönlichkeit
  • Vernetztes Denken und lösungsorientiertes Handeln
  • Freude an Kommunikations- und Koordinationsaufgaben sowie gute mündliche und schriftliche Ausdruckfähigkeit

Ihr Arbeitsumfeld

Der Aargau ist ein wichtiger und vielseitiger Agrarkanton. Die Mitarbeitenden von Landwirtschaft Aargau setzen sich bei der Umsetzung der Agrarpolitik von Bund und Kanton für eine leistungsfähige Landwirtschaft ein. Neben der Vernetzung der unternehmerisch denkenden Akteure entlang der Wertschöpfungskette unterstützen sie die Bauernfamilien bei der Produktion von wettbewerbsfähigen Lebensmitteln. Ebenso stehen sie bei Fragen zu Tier-, Umwelt- und Gewässerschutz, Raumnutzung sowie der Nahrungsmittelsicherheit mit Rat und Tat zur Seite. Eine nachhaltige, auf den Markt ausgerichtete Produktion ist ihr Ziel.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Gesund bleiben
  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
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Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
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Familienangelegenheiten
  • Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Finanzen und Ressourcen
Landwirtschaft Aargau

Noch Fragen?

zum Bewerbungsprozess

Brigitte Lüscher
Personalverantwortliche

062 835 24 14
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zur Stelle

Peter Hänzi
Leiter Strukturverbesserungen und Raumnutzung

062 835 27 73
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