Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Ich mache Zukunft."

Hinter dem Kanton Aargau stehen über 5'000 interessante Menschen mit spannenden Biografien wie Robert. "Hier bin ich Teil eines grossen Teams, das unseren Kanton jeden Tag noch ein bisschen besser macht. Ich mache Zukunft und das macht jede Menge Freude."
Menschen machen Zukunft: Typisch Aargau.

Juristische Mitarbeiterin / Juristischer Mitarbeiter Baubewilligungen 80 - 100 %

Aarau

1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung

Befristet bis 30. Juni 2030

Homeoffice möglich

Spannende Aufgaben warten:

  • Sie unterstützen die Projektleitung "Umsetzung RPG 2" bei der Entwicklung und Implementierung der in Zusammenhang mit RPG 2 stehenden Anpassungen
  • Sie begleiten nachträgliche Baubewilligungsverfahren und unterstützen die Projektleitung Vollzug in juristischer Hinsicht
  • Sie beantworten allgemeine juristische Fragen der Abteilung und vertreten die Abteilung in Beschwerdeverfahren (sämtliche Instanzen)
  • Sie bearbeiten Baugesuche mit kantonalem Zustimmungserfordernis nach § 63 BauG

Was Sie mitbringen:

  • Masterabschluss in Rechtswissenschaften
  • Gute Kenntnisse im Verwaltungs- und öffentlichen Baurecht
  • Kenntnisse im Verwaltungsstrafrecht von Vorteil
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise

Ihr Arbeitsumfeld

Im Departement Bau, Verkehr und Umwelt entwickeln wir den vielfältigen Lebensraum Aargau in den Bereichen Raum, Energie, Umwelt und Mobilität aktiv weiter – heute und für zukünftige Generationen.
Unsere Aufgabe in der Abteilung für Baubewilligungen ist es, Baugesuche, die einer kantonalen Zustimmung bedürfen, zu prüfen und koordinieren sowie die entsprechenden Entscheide zu verfassen.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

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zum Bewerbungsprozess

Kontaktbild

Michaela Müller
Stv. Leiterin HR

062 835 32 06

zur Stelle

Kontaktbild

Miriam Eggimann-Jordi
Leiterin juristischer Stab

062 835 33 24

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