Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Mit Sicherheit sinnvoll"

Sicherheit ist unser Auftrag. Wir bekämpfen die Kriminalität, halten die öffentliche Ordnung aufrecht und schützen die Bevölkerung.
Wir sorgen für Verkehrssicherheit und leisten Hilfe bei Unfällen und Katastrophen. Der wichtigste Erfolgsfaktor sind dabei unsere Mitarbeitenden. Unabhängig von Ihrer Funktion finden Sie bei der Kantonspolizei Aargau zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und spannende berufliche Perspektiven.
Gemeinsam für einen sicheren Kanton. Hilfsbereit. Verantwortungsvoll. Engagiert: Typisch Aargau.

Gruppenchef/in Digitale Forensik 80-100%

Aarau / Buchs

01.06.2025

Spannende Aufgaben warten:

  • Führen einer Fachgruppe als Mitglied des Führungsteams IT-Forensik sowie Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung des zielgerichteten und wirkungsorientierten operativen Betriebs innerhalb des Dienstes IT-Forensik & Cybercrime
  • Unterstützung der Strafverfolgungsbehörden im Bereich von gerichtsverwertbaren Sicherstellungen, Analysen und Auswertungen von digitalen Beweismitteln
  • Erhöhte freiwillige Erreichbarkeit und Leisten von Pikettdienst

Was Sie mitbringen:

  • Hochschulabschluss und/oder mehrjährige Berufserfahrung mit umfassendem Wissen im Bereich der digitalen Forensik, vorzugsweise bei einer Strafverfolgungsbehörde
  • Führungsstarke Persönlichkeit sowie ausgeprägte kommunikative und schriftliche Fähigkeiten
  • Hohe psychische und physische Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft und Eignung zur polizeilichen und fachspezifischen Aus- und Weiterbildung, um den Status Kantonspolizistin/Kantonspolizist zu erlangen
  • Schweizer Bürgerrecht und einwandfreier Leumund, sehr gute Englischkenntnisse, Führerausweis Kat. B

Ihr Arbeitsumfeld

Wir engagieren uns in der Kantonspolizei Aargau gemeinsam mit den regionalen Polizeiorganisationen für die Sicherheit der über 720'000 Einwohnerinnen und Einwohner im Kanton Aargau.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

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Gesund bleiben
  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
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Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Ihr Arbeitsort

Departement Volkswirtschaft und Inneres
Kantonspolizei

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zum Bewerbungsprozess

Wm mbV Daniel Saridis
Dienstchef Stv Personal

062 835 81 81
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zur Stelle

Adj Bernhard Droz
Dienstchef IFC

062 835 81 81
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Bewerbungsfrist bis: 07.02.2025