Stimmungsbild - Kanton Aargau

"Zuerst war ich
etwas skeptisch."

Vor dem Wechsel zum Kanton hatte die Sektionsleiterin Kunden- und Servicemanagement in der Informatik Aargau noch gewisse Zweifel. "Zum Glück habe ich mir selbst ein Bild der Verwaltung gemacht. Die Aufgaben sind spannend und bieten viel Raum, mich einzubringen.
Wir haben einen extrem breiten Kundenkreis, sehr engagierte Mitarbeitende und eine grosse Aufgabenvielfalt."
Anders als zuerst gedacht: Typisch Aargau.

Assistentin / Assistent Rechtsdienst 60-80%

Aarau

01.08.2025 oder nach Vereinbarung

Spannende Aufgaben warten:

  • Anlegen und Führen der Beschwerdedossiers, inklusive Fristenkontrolle
  • Vorbereiten und Versand von Verfügungen und Beschwerdeentscheiden (in formaler und redaktioneller Hinsicht)
  • Eingabe von Erlassänderungen und Erstellen von Dokumenten im Rechtssetzungsprozess (lexwork)
  • Finalisieren von Geschäften zuhanden des Regierungsrats (iGeko)
  • Allgemeine Sekretariatsarbeiten (Organisatorisches, Telefon, Post, Teilbereiche Rechnungswesen und Betreibungen)

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildungen (Niveau Fachausweis)
  • Berufserfahrung aus einem rechtlichen Umfeld von Vorteil (öffentliche Verwaltung, Gericht oder Anwaltskanzlei)
  • Stilsicheres Deutsch
  • Exakte, speditive, zuverlässige sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Verschwiegenheit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Ihr Arbeitsumfeld

Die Mitarbeitenden des Generalsekretariats erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Geschäfte und Projekte, Recht, Kommunikation, Personal, Finanzen, Informatik, Immobilien und Infrastruktur für das Departement Bildung, Kultur und Sport.

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Kurzfilm

Benefits

Benefit Icon - Kanton Aargau
Flexibel arbeiten
  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice
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Gesund bleiben
  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit
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Geldsachen
  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)
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Vorwärtskommen
  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.
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Familienangelegenheiten
  • Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • "work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen
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Fairsichert
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

Departement Bildung, Kultur und Sport
Generalsekretariat BKS

Noch Fragen?

zum Bewerbungsprozess

Yasmin Fröhlich
HR-Verantwortliche

062 835 20 67

zur Stelle

Hans-Jürg Roth, lic. iur
Leiter Rechtsdienst

062 835 20 51

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung auf www.ag.ch/stellen.